Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Keadilan Organisasi dan Penghargaan Terhadap Kinerja Guru SMA Negeri 1 Sumpiuh

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kepemimpinan transformasional, keadilan organisasi, dan penghargaan terhadap kinerja guru SMA Negeri 1 Sumpiuh. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik analisis deskriptif dan statistik yang meliputi uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda dan uji hipotesis dengan bantuan program SPSS for Windows versi 25.0. Berdasarkan hasil analisis yang dilakukan, penelitian ini berhasil membuktikan bahwa kepemimpinan transformasional secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru, keadilan organisasi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru, penghargaan secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru, dan kepemimpinan transformasional, keadilan organisasi dan penghargaan secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru.