PENGARUH SPIRITUAL LEADERSHIP, KECERDASAN EMOSIONAL, DAN PERSON ORGANIZATION - FIT TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI (Studi Pada Guru MI Terpadu Logaritma Sempor)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari Spiritual Leadership, Kecerdasan Emosional, dan Person Organization-Fit terhadap Komitmen Organisasi pada guru MI Terpadu Logaritma Sempor baik secara parsial maupun simultan. Data sampel yang diambil pada penelitian ini yaitu guru MI Terpadu Logaritma Semporyang berjumlah 35 orang sebagai responden. Instrumen atau alat pengumpulan data pada penelitian ini adalah menggunakan angket/kuesioner. Alat analisis data yang digunakan pada penelitian ini yaitu menggunakan analisis regresi linier berganda. Teknik analisis data yang digunakan antara lain analisis kualitatif dan analisis kuantitatif yang terdiri dari uji validitas, uji reliabilitas, uji t, uji F, analisis regresi linier berganda (skala likert). Data dianalisis dengan bantuan program SPSS Release 22 for Windows. Hasil penelitian pertama menunjukkan Spiritual Leadership secara parsial mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Komitmen Organisasi, Kecerdasan Emosional secara parsial mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Komitmen Organisasi, dan Person Organization-Fit secara parsial tidak berpengaruh secara signifikan terhadap Komitmen Organisasi. Spiritual Leadership, Kecerdasan Emosional, Person Organization-Fit secara simultan mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Komitmen Organisasi.