ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN KEPRIBADIAN TERHADAP SEMANGAT KERJA PADA PEGAWAI UPTD UNIT PUSKESMAS KECAMATAN PURING KABUPATEN KEBUMEN

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kepemimpinan, motivasi, dan kepribadian terhadap semangat kerja pegawai UPTD Unit Puskesmas Kecamatan Puring, Kabupaten Kebumen. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik sampling jenuh yaitu mengambil sampel secara keseluruhan atau semua anggota populasi yang digunakan sebagai sampel. Responden dalam penelitian ini adalah 45 pegawai UPTD Unit Puskesmas Kecamatan Puring, Kabupaten Kebumen. Penelitian ini menggunakan metode analisis deskriptif dan statistik yang dilakukan uji validitas, uji reliabilitas, uji multikolinieritas, uji heteroskedestitas, uji normalitas, regresi linear berganda, uji t, uji simultan F, dan koefisien determinasi. Pengujian dalam uji t menunjukkan bahwa kepemimpinan berpengaruh terhadap semangat kerja pegawai UPTD Unit Puskesmas Kecamatan Puring, Kabupaten Kebumen, motivasi berpengaruh terhadap semangat kerja, kepribadian berpengaruh terhadap semangat kerja, dan kepemimpinan, motivasi dan kepribadian secara bersama-sama berpengaruh terhadap semangat kerja.