Pengaruh Motivasi Kerja, Budaya Organisasi dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Kinerja Guru pada Masa Pandemi Covid 19 (Studi pada Guru SMK Bina Karya 1 Karanganyar)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja, budaya organisasi dan lingkungan kerja non fisik terhadap kinerja guru di SMK Bina Karya 1 Karanganyar Kebumen. Pengumpulan data melalui kuesioner. Responden pada penelitian ini adalah guru yang berjumlah 50 orang. Penelitian ini menggunakan teknik analisis deskriptif dan statistika meliputi uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, uji t, uji F, dan koefisien determinasi dengan menggunakan bantuan program SPSS 25. for windows. Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel motivasi kerja berpengaruhterhadap kinerja guru, variabel budaya organisasi berpengaruh terhadap kinerja guru dan variabel lingkungan kerja non fisik berpengaruh terhadap kinerja guru, dan secara bersama-sama motivasi kerja, budaya organisasi dan lingkungan kerja non fisik, berpengaruh terhadap kinerja guru pada SMK Bina Karya 1 Karanganyar Kebumen.