Pengaruh Organizational Citizenship Behavior, Kepemimpinan,dan Karakteristik Individu Terhadap Kinerja Guru (Studi pada Guru Smp Negeri 1 Karanggayam)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh organizational citizenship behaviour, kepemimpinan, dan karakteristik individu terhadap kinerja guru pada Guru PNS SMP Negeri 1 Karanggayam. Populasi dalam penelitian ini adalah Pegawai Negeri Sipil (PNS) di SMP Negeri 1 Karanggayam. Teknik pengambilan sampel dengan mnenggunakan non probability sampling yaitu sampe jenuh kepada 35 responden. Pengumpulan data dilakukan melalui wawancara dan penyebaran kuesioner. Analisis data yang digunakan adalah uji instrumen yang terdiri dari uji validitas dan reliabilitas, uji asumsi klasik yang terdiri dari uji multikolinieritas, uji heteroskedastisitas, dan uji normalitas, analisis regresi linier berganda, dan uji hipotesis terdiri dari uji t, uji koefisien determinasi dan uji F dengan program SPSS 26. Hasil analisis menunjukan bahwa organizational citizenship behaviour, kepemimpinan, dan karakteristik individu berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru. dan secara bersama-sama organizational citizenship behaviour, kepemimpinan, dan karakteristik individu berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru